Nasze podejście

Wierzymy w moc nowoczesnych technologii w służbie usprawniania procesów, upraszczania i przede wszystkich automatyzacji żmudnych, powtarzalnych zadań. Chcemy uwalniać czas i potencjał działów HR i kadrowo-płacowych tak, by miały większy komfort pracy i lepsze wyniki, a pracownikom przyjemniej dopełniało się formalności. Kierunek, który obraliśmy dla rozwoju TalentPoint jest też związany z chęcią wspierania zrównoważonego rozwoju w firmach poprzez eliminację dokumentacji papierowej i zbędnych procedur.

Specjalizacja

Specjalizujemy się w ułatwianiu codziennej pracy naszym klientom, czyli działom kadr i płac. Ulepszamy, skracamy i digitalizujemy dokumentację pracowniczą, ewidencję czasu pracy, urlopy i absencje, podpisywanie umów online, rozliczenia (payroll), integrujemy nasz system z innymi ERP i kadrowo-płacowymi, umożliwiamy analizę danych i ich raportowanie, dbamy o e-teczki i archiwizację. Słowem: przenosimy HR do cyfrowej rzeczywistości :)

Blisko klienta

Jesteśmy uważni na potrzeby klienta i dbamy o jego doświadczenia na każdym etapie współpracy. Wspólnie analizujemy dotychczasowe wyzwania w dziale kadr i płac, słuchamy potrzeb, dopasowujemy odpowiedni pakiet w ramach naszej oferty i systemu. Projektujemy proces wdrożenia u klienta, nadzorujemy implementację i integrację TalentPoint z innymi systemami. Jesteśmy otwarci na feedback tak w obszarze rozwoju funkcjonalności narzędzia, jak i współpracy z naszym zespołem. Chętnie dzielimy się wiedzą dot. innowacyjnych technologii i tego, jak mogą usprawniać codzienną pracę tak pracodawcom, jak i pracownikom.

Korzyści outsourcingu kadrowo-płacowego

Oddaj kadry i płace w ręce specjalistów z wieloletnim doświadczeniem, którzy na bieżąco podnoszą swoje kompetencje. Dzięki usłudze TalentPoint Payroll zyskujesz:

Obniżenie kosztów

Obniżenie kosztów związanych z zapewnieniem przestrzeni biurowej, sprzętu i oprogramowania kadrowego
oraz szkoleniem pracowników

Digitalizacja teczek

Możliwość digitalizacji teczek dzięki modułowi e-dokumentacji oraz bieżące uzupełnianie e-teczek i ich rozbudowa
o inne interesujące elementy dokumentacji pracowniczej

Rzetelna realizacja zadań

Pewność rzetelnej realizacji zadań,
zgodnie z najnowszymi przepisami i wciąż aktualizowaną wiedzą

Nowoczesna platforma

Dostęp do nowoczesnej platformy kadrowej TalentPoint

Pełna poufność danych

Pełną poufność danych kadrowo-płacowych

Rozliczenia na czas

Rozliczenia i realizację przelewów wynagrodzeń dla pracowników zawsze
na czas

Napisali o nas

Automatyzacja

Wierzymy, że wszystko, co powtarzalne można zautomatyzować, dlatego jest to kluczowe dla naszego podejścia i strategii rozwoju naszego systemu. Upraszczanie, digitalizacja, skracanie ścieżek i zrównoważony rozwój przyświecają nam na co dzień.

Klienci o nas

Firma TalentPoint wdrożyła i rozwinęła platformę, która wspiera nas w zarządzaniu dokumentami zleceniobiorców, a w szczególności rejestrowaniu nowych osób, generowaniu umów, aneksów
i przechowywaniu dokumentów kadrowych. Polecamy usługi TalentPoint wszystkim, którzy tak jak my cenią sobie solidne partnerstwo w biznesie.

Jarosław Borzyński

Kierownik ds. Personalnych

Multikino

System TalentPoint umożliwia skrócenie procesu zatrudnienia zleceniobiorców oraz znacząco ogranicza ilość dokumentacji papierowej. Jesteśmy organizacją o charakterze rozproszonym, więc TalentPoint poprawił sprawność przepływu dokumentów, a także jest systemem, z którego chętnie korzystają managerowie operacyjni.

Agnieszka Giermek-Ziółkowska

Dyrektor ds. personalnych

EBS SA

Rekomenduję TalentPoint jako profesjonalnego partnera biznesowego w HR. Współpraca została nawiązana w związku z rozpoczęciem działań
w zakresie obsługi kadrowo-płacowej i trwa
od października 2022. Od tej pory platforma rozwinęła się o dodatkowe funkcje, co w znaczącym stopniu przekłada się na łatwość obsługi
i oszczędność czasu oraz usprawnia pracę HR.

Emilia Kaluga

HR Business Partner,

Bouygues Immobilier Polska